2023年上海医改方案出炉

新的医生评价制度

2023年，在上海医改方案中，医生评价制度进行了全面升级。为了保证医疗质量和医患和谐，上海市卫生健康委员会决定建立全国首个基于医生质量评价的薪酬体系。这一举措使医生获得公正、透明和切实分配的薪酬，更好地激发医生的职业激情。

新的医生评价机制主要以科学诊疗流程和诊疗效果为评价核心，激励医生按照规范的标准实施医疗行为，不断提高医疗质量水平。同时，要求医生积极参加医学教育和临床继续教育等培训活动，不断提升自身的专业技能和知识水平。在新的医生评价机制下，医生更加注重医德、医风等方面的建设，加强与患者之间的沟通和信任，更好地为患者服务。

智慧医疗云平台

随着政府信息化建设的不断推进和人工智能技术的快速发展，上海市卫生健康委员会决定建立全面数字化管理的智慧医疗云平台。这个平台将成为上海市医疗卫生信息的核心极点，为患者提供更加便捷、高效的医疗服务。

智慧医疗云平台整合了患者、医生、药品、医院、医疗机构和医疗资源等信息，实现全流程的数字化管理，使患者能够通过电子接口获得个性化的医疗服务，提高医患的沟通和互动效率，提升医疗卫生服务的整体质量。此外，医生也可以通过智慧医疗云平台实现医学影像自动化、智能辅助诊疗等创新服务，提高医生的诊断和治疗效率，为患者提供更加优质的医疗服务。

优化医疗服务流程

2023年上海医改方案还对医疗服务流程进行了全面优化升级，以提高医疗卫生服务效率和质量。在医疗服务流程上，上海市卫生健康委员会通过一系列改革举措，如医生和患者直接约诊、在线缴费、线上挂号等，优化患者在医疗服务中的体验。

通过优化流程，上海市卫生健康委员会旨在提高医疗服务的效率，同时减少患者就诊时间和流程，增强患者对医疗卫生服务的信心和满意度。这样，患者可以快速便捷地得到医疗服务，医院也可以更好地管理医疗资源，提高医疗卫生服务的整体水平。